Une formation continue pour se perfectionner
La formation continue, incontournable pour répondre à l'évolution des pratiques infirmières et actualiser vos compétences. Notre dispositif modulaire vous permet de vous former avec beaucoup de flexibilité.
Pourquoi se former à La Source?
Nos formations continues postgrades sont le fruit de partenariats avec d’autres hautes écoles spécialisées de la santé et du social, des universités et des institutions de santé comme le CHUV.
Des thématiques essentielles
Notre offre de formations continues postgrades vous propose des thématiques essentielles qui visent le perfectionnement de vos compétences. Vous pourrez bâtir une expertise dans un domaine précis et répondre à vos différents défis.
Des compétences à votre service
Étudier à La Source c’est profiter des compétences pointues de notre personnel d’enseignement et de recherche, ainsi que de notre expérience en ingénierie de formation. L’équipe pédagogique vous garantit qualité et accompagnement dans votre projet de formation.
Publics cibles
Notre offre de formations continues s’adresse principalement aux professionnel·les diplômé·es HES du domaine de la santé et du social. Certaines d’entre elles sont ouvertes à d’autres secteurs d’activité. Vous trouverez ces informations sur la page de chaque formation.
Quels types de formations continues sont proposés?
La formation continue postgrade à La Source se décline en cinq formats complémentaires, conçus pour accompagner le développement professionnel tout au long de la carrière:
DAS (Diploma of Advanced Studies)
Parcours approfondis et structurés pour développer une pratique experte, innovante et fondée sur les données probantes, avec un positionnement d’acteur·rice et de leader.
CAS (Certificate of Advanced Studies)
Formations certifiantes ciblées, permettant de renforcer des compétences clés et de se positionner comme spécialiste d’un domaine.
Modules
Formations flexibles, pouvant être suivies indépendamment ou intégrées dans un cursus plus large. Les crédits obtenus peuvent être reconnus par la suite dans un CAS ou un DAS, vous laissant la flexibilité de vous engager à votre rythme dans votre formation.
Microcertifications en management de proximité
Formations courtes de 2 à 3 jours, certifiées par des crédits ECTS, les microcertifications s’adressent principalement aux cadres de proximité (chef·fes d’unité) du domaine de la santé et sont centrées sur les enjeux du management. Elles sont proposées en partenariat avec la HEIG-VD.
Formations courtes
Formations ponctuelles destinées à l’actualisation des connaissances ou à des besoins ciblés.
Ensemble, ces formats constituent une offre complète, adaptée aux réalités des professionnel·les de la santé et du social.
Les candidats admis ou en cours d’admission dans un programme postgrade peuvent demander à faire reconnaître des acquis de formation ou d’expérience.
Notre dispositif en images
À travers trois parcours concrets, cette vidéo vous invite à découvrir les opportunités offertes par la formation postgrade de La Source.
DAS (Diploma of Advanced Studies)
Un DAS vous permettra de vous engager comme leader et promoteur·rice d’une pratique professionnelle efficiente, innovante, durable, basée sur les données probantes, en partenariat avec tous les actrices et acteurs concerné·es.
CAS (Certificate of Advanced Studies)
Un CAS vous permettra de vous positionner de manière argumentée et référencée en tant que spécialiste d’un domaine spécifique et de démontrer les connaissances, capacités et habiletés propres à ce perfectionnement.
CAS Migration et pratiques professionnelles dans la santé, le social et la formation
10 crédits ECTS
Détails du CASModules de formation
Tous les modules et microcertifications peuvent être suivis individuellement, indépendamment d’un DAS ou d’un CAS. Les crédits ECTS obtenus sont capitalisables et peuvent être reconnus ultérieurement dans une formation certifiante ou diplômante. Cela permet à chacun·e de construire un parcours de formation progressif et flexible.
Les modules de formation sont répartis en quatre domaines:
Clinique
Contexte
Prévention/promotion
Méthodologie
Consultez le règlement d'études des modules.
Microcertifications en management de proximité
Conçues en priorité pour les cadres de proximité, ces formations permettent une mise en application immédiate des acquis dans le contexte professionnel, tout en offrant des perspectives d’évolution vers des titres plus complets.
Flexibles, modulaires et reconnues
Les microcertifications sont des formations courtes, conçues pour être flexibles, transférables, partageables et cumulables vers des certifications plus larges (CAS, DAS, etc.) Elles reposent sur une assurance qualité rigoureuse et s’inscrivent pleinement dans une logique d’apprentissage tout au long de la vie, en soutenant l’employabilité et l’adaptation aux évolutions économiques et sociales.
Allier excellence académique et pertinence professionnelle
Les microcertifications ne se limitent pas à une attestation de participation: elles certifient des compétences spécifiques, évaluées de manière formelle et reconnues au niveau institutionnel et européen. Elles répondent aux besoins des professionnel·les et des employeur·euses en matière de développement ciblé, rapide et valorisable des compétences.
Formations courtes
Les formations courtes offrent aux professionnel·les de la santé l’opportunité d’approfondir rapidement des thématiques ciblées, en lien direct avec leurs pratiques. Conçues pour être flexibles et immédiatement applicables, elles privilégient l’acquisition de compétences concrètes sans s’inscrire dans un cursus diplômant.
Les IQMs en action: piloter la qualité des soins en EMS
2.5 jours en présentiel et 5 sessions en ligne
Détails de la formationQuestions fréquentes
Que sont les crédits ECTS et à quoi servent-ils?
Que sont les crédits ECTS et à quoi servent-ils?
Chaque module validé donne droit à des crédits ECTS (European Credit Transfer System). Un crédit correspond à 25 à 30 heures de travail, réparties entre environ un tiers de cours et deux tiers de travail personnel. Ce système favorise la reconnaissance des acquis entre les Hautes Écoles et facilite la mobilité des étudiantes et étudiants.
Qu'est-ce que la reconnaissance des acquis?
Qu'est-ce que la reconnaissance des acquis?
Les candidates et candidats admis·es ou en cours d’admission dans un programme de formation postgrade peuvent demander à faire reconnaitre:
Des acquis de formation (équivalence de formation)
Des acquis d’expérience (validation des acquis de l’expérience – VAE)
Pourquoi participer à une séance d'information?
Pourquoi participer à une séance d'information?
Les séances d’information postgrades présentent notre dispositif de formation modulaire, avec toutes les informations pratiques relatives aux conditions d’admission et inscriptions, suivie de présentations spécifiques par programme, où vous aurez la possibilité de rencontrer les responsables de programme pour poser vos questions et discuter de votre projet de formation.
Quelles sont les conditions d'admission, de désistement et d'obtention du titre?
Quelles sont les conditions d'admission, de désistement et d'obtention du titre?
Les conditions sont identiques pour tous les CAS et DAS.
Séances d'information
5e Journée de formation des cadres de proximité
Centre hospitalier de Rennaz
Le courage managérial: oser décider, inspirer et agir
Séance d'information de la Formation continue postgrade
Sur notre site de Beaulieu
Retrouvez-nous le mardi 6 octobre 2026 de 18:00 à 19:30, en présentiel sur le site de Beaulieu pour une présentation de notre dispositif de formations continues postgrades, avec toutes les informations pratiques relatives aux conditions d’admission et inscriptions.
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La nouvelle session du MOOC santé mentale "Se rétablir, un vrai délire?" débute le 23 mars 2026. Une formation en ligne gratuite pour mieux comprendre les enjeux de la santé mentale.
Cérémonie de remise des titres postgrades 2025
La Source a célébré la remise de 136 titres postgrades DAS et CAS, un record. Une cérémonie marquant l’engagement de professionnel·les ayant choisi de développer leur expertise.
